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店長/賣場經(jīng)理
崗位職責(zé)
1、指定商品銷售重點(diǎn)，跟蹤落實(shí)完成，以保障門店運(yùn)營能力提升
2、制定顧客、會員服務(wù)方案，跟蹤落實(shí)完成，提升顧客忠誠度；
3、制定門店管理重點(diǎn)，跟蹤落實(shí)，確保銷售工作順利開展；
4、制定人員培訓(xùn)計(jì)劃，跟蹤落實(shí)完成，提升員工業(yè)務(wù)技能；
5、嚴(yán)格按照運(yùn)營規(guī)范操作并監(jiān)督所屬各部門落實(shí)執(zhí)行；
6、按照總部下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)制定門店各部門的業(yè)績指標(biāo)
7、負(fù)責(zé)門店業(yè)績、毛利指標(biāo)的執(zhí)行和達(dá)成；
8、掌握競爭對手動態(tài)，了解商圈顧客需求變化，確保門店盈利；
9、分析門店商品結(jié)構(gòu)提出改進(jìn)建議，
10、掌控門店的設(shè)備及固定資產(chǎn)；
11、控制門店的損耗；
任職要求
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
市場拓展專員
崗位職責(zé)
1.維護(hù)線上平臺商品正常展示及售賣，發(fā)現(xiàn)異常情況及時反饋
相關(guān)人員處理；
2.收集市場同行業(yè)信息，包括對同行業(yè)產(chǎn)品進(jìn)行市場調(diào)研；
3.參與并策劃公司的營銷活動；
4.負(fù)責(zé)常規(guī)地推活動的策劃與執(zhí)行，獲取潛在客戶的數(shù)據(jù)；
5.通過各項(xiàng)活動的開展提高公司知名度，提高成單量；
6.發(fā)掘潛在高端客戶群體，維護(hù)公司形象任職要求；
任職要求
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
收銀員
工作地點(diǎn)
廊坊市開發(fā)區(qū)、廣陽區(qū)、安次區(qū)各大門店就近分配
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)個人備用金的保管。
2.負(fù)責(zé)保管收銀臺的配套物品及單據(jù)。
3.負(fù)責(zé)清點(diǎn)顧客購買的商品并準(zhǔn)確入機(jī)、裝袋，做到唱收唱付，長短款賠償。
4.負(fù)責(zé)條碼與實(shí)物的核對，檢查顧客購買商品的包裝與實(shí)物是否一致。
5.負(fù)責(zé)本區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作，愛護(hù)設(shè)施做好設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng)。
6.負(fù)責(zé)營業(yè)款的清點(diǎn)與上交工作。
7.負(fù)責(zé)收款單的填寫工作，確保字跡清晰。
8.負(fù)責(zé)商品損失防范工作，防止商品從收銀通道流失。
任職要求
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
理貨員
工作地點(diǎn)
廊坊市開發(fā)區(qū)、廣陽區(qū)、安次區(qū)各大門店就近分配
崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格執(zhí)行賣場服務(wù)規(guī)范，做到儀容端莊，儀表整潔，禮貌待客，誠實(shí)服務(wù)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)服務(wù)紀(jì)律。
2、了解商業(yè)法規(guī)，熟識和執(zhí)行賣場內(nèi)的作業(yè)規(guī)范。
3、注意查看商品有效期，防止過期商品上架銷售。
4、了解賣場的整體布局和商品陳列的基本方法，熟識責(zé)任區(qū)域內(nèi)的商品配置圖表，嚴(yán)格按照商品配置表正確進(jìn)行商品的定位陳列。
5、隨時了解責(zé)任區(qū)域內(nèi)商品銷售的動態(tài)，及時提出補(bǔ)貨建議。
6、搞好商品、設(shè)備、貨架與通道責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生，保證清潔。
任職要求
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
糧油食品百貨主管
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)店內(nèi)食品/百貨部的日常營運(yùn)和管理，制定銷售計(jì)劃和毛利達(dá)成率，并指導(dǎo)落實(shí)。
任職要求
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
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人力資源部：鄭經(jīng)理
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